Во-первых, как правило, внутренними локальными нормативными актами предприятия (в данном случае завода ДНПП) предусматривается предоставление работнику общежития только на период действия трудового договора с ним. Именно по этому основанию вашему отцу и его семье и было в свое время предоставлено общежитие. В этой связи, выселение по причине смерти работника завода является правомерным, тем более при наличии у вашей матери другого жилого помещения – комнаты в коммунальной квартире.
Во-вторых, наличие в найденных вами документах условия, согласно которому претендовать на квартиру могут по очереди ваш отец и его семья, дает основание полагать, что вы также имеете право встать на очередь отца и получить квартиру. Вместе с тем, данное право в обязательном порядке должно быть прямо предусмотрено внутренними локальными нормативными актами завода ДНПП (например, приказ, распоряжение, положение о порядке представления квартиры и т.п.). В частности, в таком документе должно быть указано, что после смерти работника правопреемниками на получение квартиры по очереди становятся члены его семьи.